“Sentirsi parte di una storia comune”, è questo il titolo del workshop organizzato da AIDP – Associazione per la Direzione del Personale che avrò il piacere di tenere mercoledì prossimo 16 ottobre alle ore 18:30 presso il CUOA Business School. L’incontro avrà come obiettivo quello di far capire come la narrazione sia una metodologia efficace non solo ai giovani per candidarsi presso un’azienda, ma alle stesse aziende per condividere il proprio sistema valoriale al fine di essere attrattivi in fase di selezione e trattenere/motivare le risorse interne una volta inserite all’interno delle organizzazioni. Per coloro che volessero partecipare questo è il link per iscriversi.
Il Curriculum Vitae è morto?
Il CV è scaduto? No, semplicemente va integrato attraverso una buona narrazione del sé.
Fare #PersonalStorytelling non è un semplice esercizio creativo di rappresentazione del proprio ego, ma è la messa in moto di una lavorazione che ha il suo impatto sul capitale più importante per un’impresa: il capitale umano. L’obiettivo è quello di aiutare il selezionatore a scegliere voi.
E come si fa questo? Iniziando a scrivere.
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Dicesi Corporate Storytelling
Come puoi contribuire all’evoluzione della storia di questa azienda?
Chi entra in un’azienda oggi lo fa sì per apportare le proprie competenze, ma non solo. Lo fa anche per esprimere attraverso lavoro e professionalità, la propria persona. In alcune aziende sono cambiate anche le modalità di selezione del personale. Non basta un curriculum intriso di esperienze passate. Conta quello che puoi fare oggi. Domani.
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